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MÉTIER : DÉTECTIVE PRIVÉ


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3 juillet 2019

Vol en entreprise et détective privé

Comment le détective privé opère-t-il ? Dans quel cadre légal le détective privé peut-il intervenir ? Deux principes sont à respecter : l’obligation d’information et le […]
5 novembre 2018

Surveillance des salariés, est-ce légal ?

Sur de nombreux sites fleurissent des articles à ce sujet. Et il est souvent dit que la surveillance d’un salarié par un détective privé constitue un […]
22 octobre 2018

L’infiltration, une méthode utile aux entreprises

Lorsque l’on parle du métier de détective privé on imagine facilement les moyens d’investigations comme la surveillance et la filature. Mais le champ d’action de l’agent […]
27 août 2018
arrêt maladie abusif enquête nantes et rennes

Arrêt maladie : cause réelle ou abus ?

Depuis plusieurs mois, une expérimentation a été initié pas la sécurité sociale afin de lutter contre l’absentéisme au travail. Elle consistera à informer certaines entreprises des […]
13 mars 2018
Détective privé pour enquête contre arrêts maladies abusifs et espionnage industriel

Arrêt maladie abusif, un fléau coûteux pour les entreprises et la collectivité

La fraude aux arrêts maladie coûte cher aux entreprises mais également à la collectivité. Certaines études estiment qu’un arrêt sur huit est abusif (article – reportage […]
8 novembre 2017
Protection entreprise contre l'espionnage industriel

La recherche de preuves : une solution pour l’entreprise

Tordons le coup à certains clichés, non le détective privé n’intervient pas uniquement dans le cadre de soupçons d’adultère. Cette activité fait évidemment toujours partie de […]
10 octobre 2017
Fraude aux entreprises

La fraude en entreprise, un fléau en constante évolution

Dans son enquête mondiale sur la fraude en entreprise (Global Economic Crime Survey 2016), le cabinet d’audit PWC détaille et explique les tendances et évolutions de […]
5 mai 2017
France Info TV

Vie privée et surveillance des salariés

De plus en plus d’entreprises mandatent des détectives privés pour surveiller leurs salariés. Cette pratique ne constitue pas nécessairement une atteinte à la vie privée. Découvrez […]