Vie privée et surveillance des salariés


France Info TV De plus en plus d’entreprises mandatent des détectives privés pour surveiller leurs salariés. Cette pratique ne constitue pas nécessairement une atteinte à la vie privée.

Découvrez ici les différentes enquêtes pouvant être menées par un enquêteur privé dans le cadre professionnel.

« Les patrons n’hésitent plus à faire appel à des professionnels pour des filatures et contrôles sur leurs employés. La question se pose d’une limite à ne pas dépasser concernant le respect de la vie privée des salariés. France 2 a suivi l’un de ces détectives en plein filature d’un homme pour le compte de son employeur, dont il a reçu les instructions de la part d’un avocat qui représente un réseau d’agences immobilières.

L’employeur en question soupçonne son employé de contrevenir à la clause de son contrat concernant la concurrence déloyale. Une pratique qui se banalise mais qui pose des questions très sérieuses sur le respect de la vie privée. Le chef d’entreprise a pourtant légalement le droit de faire appel à une société d’investigation en cas de soupçons fondés, France2même s’il y a bien sûr des limites à respecter quant à la méthode utilisée. »

Pour voir le reportage cliquez ici.